IARC_2014

consejeros que se reflejan en la sección D del presente informe, así como un resumen de las

decisiones tomadas por el consejo para la aplicación de dichos conceptos.

Como ya se ha indicado la única novedad reseñable en la aplicación de la política de

retribución a los administradores en el ejercicio 2014 ha sido el pago del 15% de todos los

conceptos retributivos, debido a la reducción preveía que se aplicó en 2013, en ese mismo

porcentaje, y que tenía su causa en la política general de austeridad y reducción de gastos

que fue decidida y aplicada por el Consejo de Administración para ese año, condicionada a

los resultados que se obtuvieran en el ejercicio. Finalmente esos resultados fueron

superiores al objetivo establecido y por ello en 2014, los consejeros han recibido el pago de

esa cantidad, que corresponde a 2013, año en el que fue devengada.

D DETALLE DE LAS RETRIBUCIONES INDIVIDUALES DEVENGADAS POR CADA UNO

DE LOS CONSEJEROS

D.1. Complete los siguientes cuadros respecto a la remuneración individualizada de cada

uno de los consejeros (incluyendo la retribución por el ejercicio de funciones ejecutivas)

devengada durante el ejercicio.

Nombre

Tipología

Período de devengo ejercicio 2014

Dª. AURORA CATÁ SALA

Independiente Desde 01/01/2014 hasta 31/12/2014

Dª MARÍA ENTRECANALES FRANCO

Independiente Desde 01/01/2014 hasta 31/12/2014

D. PEDRO RAMÓN Y CAJAL AGÜERAS Independiente Desde 01/01/2014 hasta 31/12/2014

D. JOSÉ MANUEL LARA BOSCH

Ejecutivo